如果单位清明节不放假,我该如何是好?

东阳离婚律师 2025-05-11
您可以向教育局投诉单位不放假的行为。@依据《劳动法》规定,清明节是法定节假日,单位应安排放假。@若不放假且员工投诉无果,可能导致员工权益受损,影响工作积极性和团队氛围。
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直接投诉:明确向单位表达不满,并要求按规定放假。
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常见处理方式有投诉、协商、申请劳动仲裁。@应先与单位沟通协商;协商无果则向教育局投诉;仍不解决可考虑申请劳动仲裁。@

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