快递辞职扣工资可依法维权。依据《劳动合同法》，公司拖欠工资，劳动行政部门可责令支付并加付赔偿金，逾期不处理将面临法律制裁，严重影响公司信誉。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理快递辞职扣工资，常见方式有举报、仲裁、起诉。建议先尝试劳动仲裁，若不满意结果再诉诸法院，以确保权益得到公正维护。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫快递辞职扣工资，应对如下：1. 向劳动行政部门举报，要求调查处理；2. 申请劳动仲裁，提交相关证据，等待裁决；3. 如仲裁不满，15天内向法院提起诉讼，维护自身权益。
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